Sem carteira assinada
Trabalhava mais de 2 dias por semana na mesma casa e nunca teve o registro feito.
Direitos trabalhistas para empregados domésticos
Você pode ter direitos a receber. Atendimento acolhedor, sigiloso e direto pelo WhatsApp para avaliar vínculo, rescisão, férias, 13º, FGTS, horas extras e outras verbas.
Análise sigilosa
Se você saiu do emprego, foi dispensada, trabalhou sem registro ou recebeu valores que parecem incorretos, é possível conferir a situação antes de tomar uma decisão.
Muitos empregados domésticos só descobrem depois que a carteira deveria ter sido assinada, que havia hora extra a receber ou que a rescisão veio menor do que o correto.
Trabalhava mais de 2 dias por semana na mesma casa e nunca teve o registro feito.
Passava de 8 horas por dia, dormia no trabalho ou ficava à disposição sem receber a mais.
Foi demitida e não recebeu férias, 13º, aviso prévio, multa, saldo de salário ou guias.
Não tinha o horário de almoço ou descanso respeitado durante a jornada.
O patrão não fez depósitos, não entregou guias ou deixou valores pendentes.
Passou por constrangimento, ameaça, acusação injusta ou tratamento desrespeitoso.
Saiu do emprego?
Antes de assinar papéis ou aceitar um valor final, confira se FGTS, férias, 13º salário, aviso prévio, salário atrasado e horas extras foram calculados corretamente.
Envie uma mensagem simples dizendo quanto tempo trabalhou, se tinha carteira assinada e como foi a saída. O atendimento começa de forma objetiva e sigilosa.
Conferir minha rescisãoComo funciona
Conte em poucas palavras o que aconteceu no trabalho doméstico.
São verificados vínculo, jornada, pagamentos, rescisão e documentos disponíveis.
Com clareza sobre próximos passos, riscos e possibilidades, sem promessa de resultado.
Confiança e OAB
As informações enviadas são tratadas com sigilo profissional. A atuação respeita as normas da OAB e não há promessa de ganho, indenização garantida ou resultado certo.
Responsável jurídico: Marcelo Carvalho da Silva, OAB/BA 38.820.
Dúvidas comuns
Se havia trabalho frequente, pessoal, com pagamento e subordinação, pode existir direito ao reconhecimento do vínculo e às verbas correspondentes.
Não necessariamente. Mensagens, comprovantes de pagamento, testemunhas, fotos de rotina e outros registros podem ajudar na análise.
Sim. O atendimento pode ser online para empregados domésticos em todo o Brasil, além do atendimento presencial em Salvador/BA.
Sim. O WhatsApp é o canal principal para iniciar a análise e entender quais informações são necessárias.
Atendimento em todo o Brasil
Análise sigilosa • Salvador/BA • Online e presencial
Quem atende você
À frente do atendimento está o Dr. Marcelo Carvalho, advogado inscrito na OAB/BA 38.820, com atuação em Direito do Trabalho, Direito Previdenciário e Tributário. No atendimento a empregados domésticos, atua com escuta, clareza e respeito por quem dedicou anos ao trabalho e agora precisa entender seus direitos.
Atenção: na área trabalhista, existe prazo para agir. Em regra, após o fim do contrato, o trabalhador tem até 2 anos para buscar seus direitos na Justiça do Trabalho, observados os limites legais de cada caso. Não espere mais.